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湖州高薪招聘H5游戲開發(fā)

研發(fā)經(jīng)理(球形氧化鋁方向)|浙江華飛電子基材有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-16/ ¥10000-15000

崗位說明:1、為客戶提供產(chǎn)品技術(shù)支持;2、在與客戶技術(shù)人員充分溝通過程中,了解客戶技術(shù)需求、難點,并將該需求轉(zhuǎn)化為球形氧化鋁粉體產(chǎn)品特點,結(jié)合公司自身工藝技術(shù)水平,提供新的產(chǎn)品或提出新的工藝開發(fā)需求;3、制定年度計劃、月度計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行氧化鋁粉體球化、設(shè)計配方等研發(fā)工作,且能夠與其他部門人員就研發(fā)項目的相關(guān)工作進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào),并向研發(fā)部長匯報相關(guān)工作;4、根據(jù)崗位需求,參加相關(guān)行業(yè)會議、論壇,

電芯研發(fā)經(jīng)理|浙江興海能源科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-16/ ¥20000-20000

工作職責(zé):1、新產(chǎn)品開發(fā):按照公司要求,開發(fā)儲備新產(chǎn)品,統(tǒng)籌新產(chǎn)品由小試轉(zhuǎn)量產(chǎn)過程;2、原材料評測與篩選:開展原材料小試、中試實驗,實驗數(shù)據(jù)搜集、電芯測試以及實驗結(jié)果評審;3、降本增效:設(shè)計優(yōu)化,減少設(shè)計成本,提高效率;4、技術(shù)文件編制:BOM、產(chǎn)品規(guī)格書等編制與更新;5、技術(shù)團(tuán)隊管理:優(yōu)化團(tuán)隊人員技術(shù)任務(wù)分配,培養(yǎng)人才,提高團(tuán)隊整體協(xié)作效率,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,保質(zhì)保量完成技術(shù)任務(wù)。崗位要求:1、本

涂料助劑研發(fā)員|德清旭光粉末涂料有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-15/ ¥6000-8000

一、任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,年齡27-40歲;2、材料類、化工類專業(yè),如:無機(jī)非金屬材料、高分子材料、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);3、具有3年以上涂料(內(nèi)、外墻涂料、多彩涂料、真石漆涂料、功能性涂料)的研發(fā)應(yīng)用工作經(jīng)驗;4、工作踏實,精益求精,善于鉆研和探索;5、較強(qiáng)的動手能力,優(yōu)化應(yīng)用試驗操作方法;6、較強(qiáng)的抗壓能力和良好的工作心態(tài);7、辦公軟件PPT\\EXCEL\\WD等熟

供應(yīng)商開發(fā)工程師|浙江奔博精密機(jī)械有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-15/ ¥7000-9000

供應(yīng)商開發(fā)與管理

BMS系統(tǒng)開發(fā)工程師|長興太湖能谷科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-13/ ¥10000-20000

崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)BMS的系統(tǒng)方案設(shè)計及優(yōu)化;2、編寫B(tài)MS代碼及調(diào)試;3、協(xié)助現(xiàn)場調(diào)試工程師解決問題。任職資格1、本科或以上學(xué)歷,軟件、機(jī)電一體化等專業(yè),具備1年以上相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗;2、熟悉STM32平臺,熟悉CAN總線、Modbus協(xié)議;3、熟悉鉛酸、鋰電池特性

研發(fā)部部長|浙江永昌電氣股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-13/ ¥10000-30000

1.直流電機(jī)開發(fā)經(jīng)驗5年以上2.有團(tuán)隊管理和項目管理的經(jīng)驗3.江浙滬優(yōu)先考慮

研發(fā)技術(shù)崗(湖州)|寧波潤禾高新材料科技股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-10/ ¥10000-10000

世界上沒有走不通的路,只有還沒加入潤禾的人。只要你擁有:1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、高分子、有機(jī)合成、化工等相關(guān)專業(yè);2、專業(yè)知識扎實,熟練掌握辦公軟件,有一定的文字表達(dá)能力;3、工作主動性、責(zé)任心強(qiáng),具有較好的溝通能力、創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力加入我們我們將為你提供:1、具有競爭力的薪酬福利!待遇從優(yōu),具體面議!2、周末雙休,拒絕無謂加班,我們講究的是工作效率!3、美好的假期,法定節(jié)假日、帶薪年休假,國

研發(fā)中心副主任|浙江立泰復(fù)合材料股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-10/ ¥20000-30000

崗位主要職責(zé):1、參與研發(fā)中心項目立項、資源配置、工作協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理工作2、負(fù)責(zé)(研發(fā)團(tuán)隊帶頭人)或參與研發(fā)公司重要項目的研發(fā)工作研發(fā)方向:1、高性能碳化硅/碳化硼/氮化硅陶瓷材料性能研究、工藝開發(fā)2、高性能碳纖維/芳綸纖維/超高分子量聚乙烯纖維材料成型技術(shù)研究3、陶瓷基復(fù)合材料在防護(hù)領(lǐng)域、半導(dǎo)體領(lǐng)域等多領(lǐng)域的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和性能研究專業(yè)要求:1、材料專業(yè):無機(jī)非金屬材料、復(fù)合材料2、物理/化學(xué)專業(yè):凝

病理研發(fā)人員(浙江)|浙江我武生物科技股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-10/ ¥8000-20000

職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)病理切片制作和讀片,解決藥物研發(fā)中的病理問題;2、了解《藥物非臨床研究質(zhì)量管理規(guī)范》,負(fù)責(zé)制訂與本工作崗位相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(SOP);3、負(fù)責(zé)設(shè)計科學(xué)的病理評判標(biāo)準(zhǔn)并對動物某一特定病癥做出病理診斷及分析;4、其他研發(fā)相關(guān)工作;任職要求:1、碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、組織胚胎學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),具備直接的病理切片(HE染色、免疫組化、免疫熒光、tunel染色、FISH等

java開發(fā)工程師(數(shù)字技術(shù))|浙江大學(xué)湖州研究院

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-07/ ¥7000-8000

薪資:面議任職要求1、熟悉java開發(fā),熟悉spring、springMVC、SpringBoot、mybatis、quartz等常用的開源框架;2、熟悉acle、MySQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫3、熟悉Vue、JQuery和CSS等前端技術(shù)棧;4、有SpringBoot+Vue的全棧開發(fā)能力,有獨(dú)立項目開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)項目開發(fā),有3-5年java開發(fā)工作經(jīng)驗,有獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;2、負(fù)

全國H5游戲開發(fā)高薪招聘
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