湖州高薪招聘H5游戲開發(fā)
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研發(fā)助理|浙江勝途家具科技有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-05/ ￥5000-8000
1、網(wǎng)椅辦公椅前期放樣評估以及結(jié)構功能驗證2、會CAD畫圖3、公司可以往工程師方向培養(yǎng)
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化妝品研發(fā)|韓佛化妝品(湖州)有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-05/ ￥3000-3500
大專以上學歷及在校/應屆畢業(yè)生
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嵌入式 Linux 開發(fā)工程師|浙江華麥機器人技術有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-05/ ￥15000-20000
1.負責IPCamera視頻監(jiān)控產(chǎn)品設計與開發(fā)。2.工作內(nèi)容包括但不限于設備驅(qū)動，P2P通信，音視頻編解碼，聲音圖像偵測報警，視頻畫面優(yōu)化等。3.音視頻相關算法的研究應用，結(jié)合AI在音視頻領域的技術更新，并將新技術方案輸出到研發(fā)團隊落地到產(chǎn)品中。4.優(yōu)化產(chǎn)品體驗，如延遲、流暢、畫質(zhì)、夜視穩(wěn)定性等。
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安卓應用開發(fā)工程師|浙江華麥機器人技術有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-05/ ￥8000-12000
1.負責roid平臺下的APP應用開發(fā)和維護;2.負責根據(jù)產(chǎn)品需求完成模塊設計、編碼、編碼集成工作;3.參與內(nèi)部測試，發(fā)布等工作;4.分析并解決軟件開發(fā)過程中遇到的問題。
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鋰電電解液開發(fā)工程師|浙江超威動力能源有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-03/ ￥10000-30000
崗位職責：1.負責對接不同電解液供應商，根據(jù)電芯設計要求篩選合適供應商；2.負責開發(fā)適合項目目標的電解液，調(diào)節(jié)電解液配方，包括溶劑、添加劑的不同組合，選擇合適的電解液用量及注液工藝；3.負責開發(fā)新型提升循環(huán)性能、安全性的電解液添加劑。任職要求：1.有電解液材料開發(fā)或篩選工作經(jīng)驗，精通不同電解液溶劑，添加劑作用，精通各種添加劑和溶劑的組合以提升電池性能，了解添加劑合成方法，深度參與過電解液材料的開發(fā)
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mes及erp系統(tǒng)開發(fā)工程師|湖州瑞興自動化機械有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-02/ ￥6000-15000
大專以上學歷及在校/應屆畢業(yè)生
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產(chǎn)品研發(fā)|浙江菱格木業(yè)有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-31/ ￥6000-8000
【崗位職責】1、市場產(chǎn)品調(diào)研、分析消費需求趨勢；2、協(xié)助相關機械結(jié)構的優(yōu)化設計、加工、裝配、調(diào)試生產(chǎn)，完善生產(chǎn)環(huán)節(jié)的檔案及技術的整理及儲存；3、協(xié)助上級完成生產(chǎn)工藝流程、工藝標準等文件的制定。【任職要求】1、大專及以上學歷，木材科學與工程、高分子化學、材料化學等相關專業(yè)；2、具有一定的文字編寫能力，能夠熟練使用office辦公軟件；3、工作認真負責，有較強執(zhí)行力和鉆研精神。【福利待遇】1、入職即交
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電芯開發(fā)工程師（鈉電方向）|浙江超威動力能源有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-30/ ￥20000-20000
一、主要工作內(nèi)容：1、參與公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和負責技術路線的制定；2、負責鈉離子電池基礎研究，包括但不限于鈉離子電池正負極材料，電解液體系等；3、負責鈉離子電池電芯新材料和新技術的研究開發(fā)；4、負責鈉離子電池生產(chǎn)工藝、設備參數(shù)的開發(fā)制定；5、負責鈉離子電池原材料檢驗指標的制定；6、關注國際先進的鈉離子電池技術，完成相關技術研究；7、跟蹤電池及系統(tǒng)方面的前沿技術動態(tài)，開展相關前瞻性技術研究；8、專利
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電氣研發(fā)崗|久立集團股份有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-28/ ￥8000-14000
招聘人數(shù)：2人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況崗位職責：
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研發(fā)科學家|北京吉檢醫(yī)療科技有限公司
學歷不限/ 經(jīng)驗不限 2023-12-28/ ￥35000-60000
崗位職責：1、負責研發(fā)項目的調(diào)研、立項、論證、研發(fā)進度管理、風險控制、質(zhì)量控制以及匯報測試；2、負責所在項目組的日常管理，統(tǒng)籌安排組內(nèi)其他成員的工作；3、解決研發(fā)過程中所遇到的技術難題；4、負責召開項目的研發(fā)工作會議以及階段性成果匯報會；5、參與公司研發(fā)相關的技術培訓工作；6、開展與科研院所、上下游公司等可能的科研合作；7、完成公司安排的其他任務。任職要求：1、海歸博士或者能力優(yōu)秀的博士；2、分子
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