柳州高薪招聘DSP開發(fā)
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研發(fā)總監(jiān)|廣西螺狀元食品科技股份有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-14/ ￥15000-40000
技術(shù)支持技術(shù)管理技術(shù)戰(zhàn)略1.根據(jù)公司總體展戰(zhàn)略規(guī)劃，主持制定公司技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃2.負(fù)責(zé)管理公司整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案、3.負(fù)責(zé)研發(fā)平臺團搭建及平臺建設(shè)工作4.研究決策公司技術(shù)、質(zhì)量發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改良、新產(chǎn)品項目所需的設(shè)備選型、試制、改進和質(zhì)量控制、食品安全管控工作5.負(fù)責(zé)技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施，組織建立并實施質(zhì)量管理體系和食
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網(wǎng)絡(luò)開發(fā)工程師|東風(fēng)柳州汽車有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-12/ ￥15000-17000
電子電氣架構(gòu)設(shè)計車載以太網(wǎng)CAN總線LIN總線乘用車CANoeCANapeCANalyzerCANCase1、熟悉車載CAN、LIN、以太網(wǎng)通信通信協(xié)議，有3年以上網(wǎng)絡(luò)通信開發(fā)經(jīng)驗；2、熟悉OSEK、Autosar網(wǎng)絡(luò)管理模式，能夠設(shè)計整車網(wǎng)絡(luò)管理方式；3、熟悉CANoe、VDE等專業(yè)軟件工具使用
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高壓油缸研發(fā)技術(shù)專家2666|廣西柳工機械股份有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-09/ ￥20000-40000
崗位職責(zé):崗位職責(zé)：(1)油缸技術(shù)開發(fā)：完成工程機械高壓油缸技術(shù)方案設(shè)計、供應(yīng)鏈選擇和油缸緩沖等關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)與試驗驗證，實現(xiàn)產(chǎn)品系列化批量供貨；(2)油缸全生命周期質(zhì)量管理：完成工程機械高壓油缸全生命周期內(nèi)容關(guān)鍵質(zhì)量問題攻關(guān)；(3)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范建設(shè)：完成工程機械高壓油缸試驗規(guī)范和模塊化設(shè)計規(guī)范編制；(4)關(guān)鍵技術(shù)研究：完成油缸缸筒輕量化高強度材料研究、油缸緩沖技術(shù)研究和焊縫疲勞技術(shù)研究。任職資格:一
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乘用車研發(fā)類|東風(fēng)柳州汽車有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-02/ ￥7000-14000
工作方向：電子電器、標(biāo)定匹配、能源動力、整車設(shè)計、白車身設(shè)計、車身工程、尺寸工程、底盤系統(tǒng)設(shè)計所需專業(yè)：車輛工程、機制工程及自動化、機械電子、汽車電子相關(guān)；材料成型及控制工程；自動化、發(fā)動機相關(guān)專業(yè)、熱能及制冷相關(guān)；電子信息工程、電氣工程類、軟件工程、計算機、機器人、智能控制相關(guān)專業(yè)；工業(yè)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計、美術(shù)類；
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商用車研發(fā)類|東風(fēng)柳州汽車有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-02/ ￥7000-14000
工作方向：整車設(shè)計、車身設(shè)計、底盤系統(tǒng)設(shè)計、電子電器、動力傳動、先行技術(shù)、新能源動力、科技創(chuàng)新管理、開發(fā)管理所需專業(yè)：車輛工程、機械類、機械工程、高分子材料、材料成型及控制；電氣工程及其自動化等；熱能與動力工程；計算機、通信、電子信息工程；
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HUC / VCU電控開發(fā)工程師|武漢日日新科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-06-02/ ￥10000-15000
1.根據(jù)整車總體技術(shù)方案、設(shè)計任務(wù)書和總布置方案，確定系統(tǒng)技術(shù)方案，參與整車及分系統(tǒng)技術(shù)方案的制定，完成高壓電氣和安全法規(guī)采標(biāo)清單及風(fēng)險分析；2.根據(jù)系統(tǒng)技術(shù)方案，完成高壓架構(gòu)原理、高壓系統(tǒng)方案、器件/零部件選型分析，S，開發(fā)計劃、整車高壓電氣原理圖；3.提出系統(tǒng)的驗證和實驗方案，完成整車聯(lián)調(diào)：整理高壓系統(tǒng)問題清單及整改措施、調(diào)試報告；4.負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的技術(shù)改進工作以及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護工作；5.根據(jù)需
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性能開發(fā)工程師|合肥國軒高科動力能源有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-05-26/ ￥8000-16000
1.負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)安全性能開發(fā)（含安全性能評估，性能發(fā)布和設(shè)計優(yōu)化）；2.負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)擠壓、碰撞、機械沖擊、底部球擊和柱碰及其他電池系統(tǒng)機械安全類仿真分析3.負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)安全性能優(yōu)化設(shè)計，試驗結(jié)果總結(jié)與對標(biāo)4.參與安全性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、流程的制定任職要求：1、熟悉電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及各零部件功能；2、熟悉整車構(gòu)造，整車性能要求及零部件加工工藝；3、具備豐富的材料力學(xué)知識；熟練應(yīng)用hyperwks，Ls-
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低代碼開發(fā)工程師|廣西飛戊科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-05-24/ ￥3001-4000
職責(zé)概要：負(fù)責(zé)已成交客戶的問題解答及維護服務(wù)工作。工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有部分業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護與升級。解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的疑難問題，性能優(yōu)化問題；2、負(fù)責(zé)客戶的需求分析，應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)、測試、文檔編寫等工作；3、深入了解教育行業(yè)客戶信息化使用場景；4、協(xié)助對所開發(fā)功能進行測試，部署，以及培訓(xùn)使用任職條件：1、接受實習(xí)生投遞，大專及以上學(xué)歷，計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。2、有JavaPHPC#C
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圖紙開發(fā)工程師|柳州滬信汽車科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-05-24/ ￥4000-5000
設(shè)計開發(fā)外飾內(nèi)外飾車身職責(zé)描述：1、制定車身及內(nèi)外飾零件的基準(zhǔn)與公差方案，輸出GDamp;T圖紙與測量計劃；2、與圖紙和測點的相關(guān)區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通協(xié)調(diào)，確保圖紙和測點的會簽工作按時推進；3、對已量產(chǎn)車型的GDamp;T圖紙與測量計劃升級維護。1、車輛/機械等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；2、有產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；3、熟悉車身及內(nèi)外飾結(jié)構(gòu)者優(yōu)先；4、有良好的溝通能力及團隊合作精神。
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電機系統(tǒng)集成開發(fā)工程師|柳州賽克科技發(fā)展有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2022-05-16/ ￥11666-13333
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)電機定轉(zhuǎn)子、電機總成集成的設(shè)計開發(fā)和應(yīng)用匹配工作，包括性能設(shè)計指標(biāo)制定、定轉(zhuǎn)子選型、冷卻系統(tǒng)設(shè)計、電機總成集成、電機總成應(yīng)用、NVH等工作；2、負(fù)責(zé)DFMEA、試驗大綱、技術(shù)規(guī)格書、電機總成相關(guān)的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等文件的策劃和制定；3、主導(dǎo)建造過程、試驗驗證、售后市場、質(zhì)量公關(guān)中電機相關(guān)的問題解決和改進；4、支持工藝文件、制造工藝體系的開發(fā)和建設(shè)。任職資格1、熟悉電機相關(guān)的行業(yè)法律法規(guī)；2
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