廣州高薪招聘DSP開發(fā)
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.net開發(fā)工程師|廣東旭誠科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-12/ ￥10000-20000
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)計劃制定；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)選型和架構(gòu)設(shè)計，控制項(xiàng)目風(fēng)險；3、對于開發(fā)項(xiàng)目技術(shù)方案和代碼進(jìn)行沉淀，轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品；4、對技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān)，學(xué)習(xí)新的技術(shù)。任職資格：1、本科3年及以上.ｎｅｔ開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉主流的.ｎｅｔ開發(fā)技術(shù)（框架），主動學(xué)習(xí)新技術(shù)并且會合理的對其進(jìn)行應(yīng)用。3、熟悉主流數(shù)據(jù)庫技術(shù)，并且對其中一種或多種理解深刻。4、具備較好的學(xué)
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新能源部品采購開發(fā)工程師|東風(fēng)本田發(fā)動機(jī)有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-12/ ￥11666-15000
崗位職責(zé)：1.統(tǒng)籌推進(jìn)新能源零件的供應(yīng)商的開發(fā)、采購管理工作；2.新能源部件原材料聯(lián)動和價格管理；3.成本檢證活動推進(jìn)，構(gòu)筑Costｔａｂｌｅ。崗位要求：1.電氣自動化、智能控制、電路與系統(tǒng)、電機(jī)控制、機(jī)械電子工程等相關(guān)專業(yè)；2.在校表現(xiàn)良好，具備良好的邏輯思維和解決問題能力；3.性格積極主動，認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊協(xié)作及抗壓能力；4.具有開拓精神。
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研發(fā)總監(jiān)/副總監(jiān)|廣東雨潤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-12/ ￥面議
1、年齡40歲以下;2、有房地產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)或策劃經(jīng)歷，規(guī)劃、建筑相關(guān)專業(yè)，懂房地產(chǎn)策劃、營銷、規(guī)劃、建筑等相關(guān)知識;3、了解市場，經(jīng)驗(yàn)豐富，有思路、有見解，具有較強(qiáng)的綜合分析能力和研究能力;
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CAM腳本開發(fā)工程師|安捷利（番禺）電子實(shí)業(yè)有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-12/ ￥10000-15000
該職位所屬工程部1.負(fù)責(zé)處理公司各產(chǎn)品線工程部關(guān)于軟件系統(tǒng)的反饋，協(xié)助解決工程軟件系統(tǒng)使用中的問題；2.根據(jù)上級安排及用戶反饋，對公司各產(chǎn)品線工程部軟件系統(tǒng)的日常維護(hù)，優(yōu)化現(xiàn)有軟件系統(tǒng)；3.根據(jù)上級安排，完成每月安排的系統(tǒng)優(yōu)化開發(fā)項(xiàng)目；4.負(fù)責(zé)對公司各產(chǎn)品線工程軟件的性能和功能的優(yōu)化提出具體建議及方案；5.負(fù)責(zé)將日常維護(hù)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋；6.負(fù)責(zé)制定設(shè)計自動化發(fā)展規(guī)劃，培訓(xùn)最新腳本使用。崗
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技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|廣州和信實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-12/ ￥15000-25000
職位類別：產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理/主管崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新品開發(fā)計劃及實(shí)施；2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)工藝技術(shù)、工裝夾具、檢具、模具制作指導(dǎo)，現(xiàn)場工藝維護(hù)及異常處理；3、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)、技術(shù)改造的組織、協(xié)調(diào)管理；4、組織技術(shù)相關(guān)方案檢討、實(shí)施監(jiān)督。任職要求：1、機(jī)械設(shè)計及制造相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、熟練運(yùn)用UG軟件及模流分析軟件，具壓鑄模具獨(dú)立設(shè)計、模流分析、優(yōu)化的能力；3、對壓鑄產(chǎn)品生產(chǎn)（壓鑄成型、機(jī)加工、表面處理
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工藝開發(fā)/工藝/設(shè)備開發(fā)工程師-知名企業(yè)|武漢弛旭眾富網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-11/ ￥20000-40000
職位描述1、量產(chǎn)線工藝文件編制及優(yōu)化；2、生產(chǎn)過程異常分析及處理3、量產(chǎn)線工藝優(yōu)化及創(chuàng)新改善項(xiàng)目，不斷提升量產(chǎn)制程能力和制程合格率4、統(tǒng)籌新產(chǎn)品的量產(chǎn)導(dǎo)入，CD樣量產(chǎn)新品導(dǎo)入跟進(jìn)及總結(jié)，制程問題分析改善5、產(chǎn)線和新設(shè)備的FAT及安裝調(diào)試6、量產(chǎn)工藝驗(yàn)證試驗(yàn)跟進(jìn)與改善7、負(fù)責(zé)輸出生產(chǎn)型建設(shè)/改造工藝設(shè)備技術(shù)要求并組織評審，負(fù)責(zé)工藝設(shè)備的技術(shù)能力評價1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械、電氣、自動化、化學(xué)、材
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R&D 研發(fā)QA|康方生物
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-11/ ￥5000-10000
1、落實(shí)各項(xiàng)研發(fā)體系質(zhì)量管理制度，包括研發(fā)供應(yīng)商管理、研發(fā)物料管理、臨床試驗(yàn)產(chǎn)品放行，確保按照GLP/GMP/ICH等法規(guī)要求以及公司的研發(fā)質(zhì)量管理規(guī)章制度開展相關(guān)活動；2、執(zhí)行公司的研發(fā)文件管理規(guī)程，確保研發(fā)體系各部門與產(chǎn)品注冊申報有關(guān)的工作及其他必要的關(guān)鍵工作有SOP指導(dǎo)、有記錄記載并按照規(guī)定歸檔保存；3、按照部門要求組織制訂研發(fā)體系內(nèi)的培訓(xùn)管理文件，監(jiān)督各部門按要求完成本部門的培訓(xùn)工作；4、
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Java開發(fā)工程師(J10471)|望海康信（北京）科技股份公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-11/ ￥10000-20000
崗位職責(zé):1、與產(chǎn)品實(shí)施/服務(wù)人員保持緊密合作，基于現(xiàn)有產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求進(jìn)行二次開發(fā)和BUG解決；2、負(fù)責(zé)對實(shí)施項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)支持工作；3、定期將項(xiàng)目進(jìn)展情況匯報給相關(guān)的上級領(lǐng)導(dǎo)；4、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。任職要求:1、計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷，5年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2、有扎實(shí)的Java語言功底，具備良好的編程習(xí)慣和質(zhì)量意識；3、熟悉MVC模式下的B/S開發(fā)，精通主流開發(fā)框架
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貴州省化學(xué)合成藥物研發(fā)利用工程技術(shù)研究中心教師崗|貴州醫(yī)科大學(xué)
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-11/ ￥面議
學(xué)歷要求:博士專業(yè)要求:有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
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研發(fā)中心主任（精密制造研究院）|廣州市新豪精密科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2024-01-11/ ￥16666-25000
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)研發(fā)中心戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施；2、負(fù)責(zé)搭建技術(shù)研發(fā)中心的研發(fā)工作、研究技術(shù)規(guī)劃方案的建設(shè)與實(shí)施；3、組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊保持公司產(chǎn)品、工程、工藝的技術(shù)先進(jìn)性和可靠性；4、負(fù)責(zé)組織核心技術(shù)研究和技術(shù)攻關(guān)工作；5、負(fù)責(zé)組織公司重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)論證工作；負(fù)責(zé)在方案設(shè)計階段組織進(jìn)行方案的選擇、優(yōu)化，主導(dǎo)并參與各階段設(shè)計成果評審；6、負(fù)責(zé)研發(fā)中心組織建設(shè)和團(tuán)隊能力提
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