楚雄高薪招聘DSP開發(fā)
-
房地產(chǎn)開發(fā)/策劃|云南文龍意向科技有限公司
學(xué)歷不限/ 10年以上 2022-08-01/ ￥10000-14999
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況熟悉房地產(chǎn)報建所有流程，能獨(dú)立協(xié)調(diào)工作，有鎮(zhèn)府棚改經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
-
房地產(chǎn)開發(fā)/策劃|碧桂園滇西南區(qū)域
學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-07-24/ ￥6000-7999
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況1、制定項目年度營銷策略及傳播策劃方案并組織實施；2、媒體研究及推廣渠道開發(fā)，制定媒體渠道拓展方案并組織實施；3、制定項目年度推廣費(fèi)用預(yù)算；4、配合項目節(jié)點(diǎn)鋪排活動計劃，制定大型活動方案并執(zhí)行，及時與媒體及對接，發(fā)布活動宣傳；5、根據(jù)集團(tuán)最新要求及物料標(biāo)準(zhǔn)，制定氣氛包裝、推廣物料的方案及執(zhí)行，確保項目銷售信息及時輸出和包裝的整體展示。
-
房地產(chǎn)開發(fā)/策劃|楚雄州江南制絲有限責(zé)任公司
學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-07-22/ ￥3000-4499
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況知悉品牌策劃營銷起草品牌策劃招商運(yùn)營日常工作
-
研發(fā)助理|云南麻葉生物科技有限公司
學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-06-30/ ￥4500-5999
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況1、根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)計劃，協(xié)助研發(fā)主管進(jìn)行產(chǎn)品合成工藝路線設(shè)計及優(yōu)化，研制、開發(fā)新產(chǎn)品；2、完成研發(fā)實驗，記錄、分析、處理實驗結(jié)果；3、負(fù)責(zé)新品開發(fā)過程的質(zhì)量，協(xié)助檢測新產(chǎn)品質(zhì)量，確保新產(chǎn)品符合相關(guān)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序等各項標(biāo)準(zhǔn)及實用規(guī)定；4、配合新產(chǎn)品的立項、篩選，保證研發(fā)任務(wù)按時完成；5、收集行業(yè)研發(fā)信息，跟蹤最新的研發(fā)發(fā)展態(tài)勢；
-
研發(fā)主管|云南芙雅生物科技有限公司
學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-06-30/ ￥6000-7999
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況一、職責(zé)描述1.全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)。2.負(fù)責(zé)收集國內(nèi)外相關(guān)新產(chǎn)品的研發(fā)及上市信息。3.負(fù)責(zé)對現(xiàn)有和潛在市場產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)研并形成產(chǎn)品研發(fā)方案，實施后建立產(chǎn)品開發(fā)檔案。4.負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品報備報批。5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過程的管控，確保目標(biāo)任務(wù)的完成。6.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)轉(zhuǎn)移，確保能產(chǎn)生出符合要求的產(chǎn)品。7.負(fù)責(zé)與研發(fā)機(jī)構(gòu)及產(chǎn)品報備報批主管部門建
-
植物應(yīng)用技術(shù)研發(fā)主管|云南工麻生物科技有限公司
學(xué)歷不限/ 2年以上 2022-03-28/ ￥7500-10000
1.負(fù)責(zé)設(shè)計工業(yè)大麻（CBD）植物提取物的應(yīng)用產(chǎn)品開發(fā)思路、開發(fā)流程、擬定實施技術(shù)及工藝路線、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；進(jìn)行項目周期計劃、及預(yù)期、懂得技術(shù)路線；2.負(fù)責(zé)技術(shù)調(diào)研現(xiàn)有實施技術(shù)及相似產(chǎn)品技術(shù)路線；3.負(fù)責(zé)研發(fā)出工業(yè)大麻（CBD），香精香料，提取物的應(yīng)用產(chǎn)品；4.負(fù)責(zé)技術(shù)轉(zhuǎn)移至工廠生產(chǎn)管理，輔助質(zhì)量部門確認(rèn)產(chǎn)品質(zhì)量；5.負(fù)責(zé)定期審查工廠、研發(fā)、生產(chǎn)條件，配合質(zhì)量部門對擬合作工廠進(jìn)行質(zhì)量管理體系審查；
-
PHP高級開發(fā)工程師|云南泛聯(lián)信息技術(shù)有限公司
學(xué)歷不限/ 3年以上 2022-03-22/ ￥8000-15000
崗位職責(zé)：1、根據(jù)需求，編寫高質(zhì)量的，符合邏輯的后臺代碼2、部署和維護(hù)服務(wù)器的項目3、主動學(xué)習(xí)，能將新的東西，很好的結(jié)合到實際項目中崗位要求:1、有豐富的開發(fā)經(jīng)驗和設(shè)計經(jīng)驗，能夠解決公司大型復(fù)雜項目所遇到的高難度問題，能在技術(shù)理論和實踐中指導(dǎo)團(tuán)隊突破發(fā)展瓶頸；能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行高水平優(yōu)秀的框架及工具開發(fā)。對所處領(lǐng)域的業(yè)務(wù)需求和發(fā)展方向有極其深刻的理解和獨(dú)到的思考，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)出公司所需要的一整套
-
房地產(chǎn)開發(fā)/策劃|楚雄市城鄉(xiāng)投科技發(fā)展有限責(zé)任公司
學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-03-03/ ￥3000-4499
招聘人數(shù)：1人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況1、制定項目年度營銷策略及傳播策劃方案；2、制定媒體渠道拓展方案并組織實施；3、制定項目年度推廣費(fèi)用預(yù)算；4、配合項目節(jié)點(diǎn)鋪排活動計劃，制定大型活動方案并執(zhí)行，及時與媒體及對接，發(fā)布活動宣傳；崗位要求：1、具有較活躍的思維，對房地產(chǎn)營銷策劃工作感興趣；2、具有良好的文案策劃能力、邏輯思維能力及團(tuán)隊協(xié)作能力；3、條件優(yōu)異者可放寬以上條件
-
晶硅研發(fā)總監(jiān)|宇澤半導(dǎo)體（云南）有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2022-02-26/ ￥35000-55000
1.負(fù)責(zé)制定單晶硅拉晶技術(shù)發(fā)展路線及項目計劃；2.負(fù)責(zé)組織執(zhí)行相關(guān)技術(shù)項目，并跟進(jìn)確保研發(fā)項目的按時達(dá)成；3.負(fù)責(zé)組織執(zhí)行相關(guān)技術(shù)項目，并跟進(jìn)確保研發(fā)項目的按時達(dá)成；4.負(fù)責(zé)制定硅棒品質(zhì)提升類技術(shù)開發(fā)及項目規(guī)劃；5.負(fù)責(zé)開發(fā)新型檢測、分析、模擬表征類技術(shù)；6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)所屬設(shè)備及設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；7.負(fù)責(zé)部門內(nèi)資源調(diào)配及管理補(bǔ)充；負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員的發(fā)展、管理、考核；任職條件：1.***本科及以上學(xué)歷，
- 全國DSP開發(fā)高薪招聘
- 最多關(guān)注的招聘職位
-
找工易DSP開發(fā)招聘頻道為您提供DSP開發(fā)招聘最新信息，在此有大量DSP開發(fā)招聘企業(yè)信息供您選擇,您可以免費(fèi)查看和發(fā)布該類信息。本列表所有信息內(nèi)容系DSP開發(fā)招聘的企業(yè)用戶自行發(fā)布，找工易不能保證此頻道所發(fā)信息的絕對真實性和有效性；需要求職DSP開發(fā)類的人才務(wù)必提高自我保護(hù)意識，積極維護(hù)自身權(quán)益，向您收取任何名目費(fèi)用的企業(yè)均不可信！！如有此類情況請及時報告我們，找工易永不為無良企業(yè)提供服務(wù)。
公網(wǎng)安備 號