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荊門高薪招聘H5游戲開發(fā)

機(jī)器人系統(tǒng)開發(fā)工程師|湖北楚大智能裝備股份有限公司

學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-03-02/ ¥10000-20000

任職資格:1、碩士#183;及以上學(xué)歷,機(jī)器人、電氣或控制類等相關(guān)專業(yè),8年工作經(jīng)驗(yàn),5年以上機(jī)器人系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2、掌握KEBA系統(tǒng)或一種機(jī)器人系統(tǒng)的開發(fā),調(diào)試及維護(hù);3、精通伺服控制,熟悉機(jī)器人運(yùn)動控制;

產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)|湖北億緯動力有限公司

學(xué)歷不限/ 1年以上 2023-03-02/ ¥30000-50000

工作職責(zé):1、根據(jù)制定的產(chǎn)品開發(fā)Roadmap,指導(dǎo)開展具體產(chǎn)品研發(fā)工作;2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決公司產(chǎn)品開發(fā)中重大和瓶頸技術(shù)問題;3、具備良好的目標(biāo)管理能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目開發(fā)統(tǒng)籌能力及與客戶對接能力;5、具有良好的商務(wù)談判能力和危機(jī)管理能力。基本要求1、博士學(xué)歷,優(yōu)秀留學(xué)生碩士也可考慮,電化學(xué)專業(yè);2、3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn);3、具有優(yōu)秀的PPT制作和報(bào)告演講能力。

技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管|杭州九陽豆業(yè)有限公司

學(xué)歷不限/ 2年以上 2023-02-28/ ¥5000-7000

負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品的配方、工藝文件、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編寫,進(jìn)行專利和技術(shù)報(bào)告的編寫等;負(fù)責(zé)收集行業(yè)發(fā)展動態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除產(chǎn)品配方和生產(chǎn)工藝中的食品安全隱患;新產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制作轉(zhuǎn)化,包材審核;產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)審核;標(biāo)簽審核;包材版面審核;設(shè)備選型技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、市場考察新品調(diào)研;負(fù)責(zé)新品工藝執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的制定;

技術(shù)研發(fā)崗(磷酸鐵、六氟磷酸鋰、無水氟化氫)|新洋豐農(nóng)業(yè)科技股份有限公司

學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-02-28/ ¥15000-30000

(一)崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)相關(guān)技術(shù)資料收集與分析;2.負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品質(zhì)量分析及性能評估,與設(shè)計(jì)院對接,根據(jù)工藝包提出合理化設(shè)計(jì)建議;3.主導(dǎo)立項(xiàng)開發(fā),負(fù)責(zé)評估技術(shù)開發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)和難點(diǎn),制定技術(shù)方案,為新產(chǎn)品開發(fā)過程提供本專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)保障;4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建項(xiàng)目生產(chǎn)線,并進(jìn)行相關(guān)的工藝參數(shù)實(shí)驗(yàn),根據(jù)實(shí)驗(yàn)結(jié)果指導(dǎo)生產(chǎn);5.匯同生產(chǎn)部門完成試生產(chǎn),處理試生產(chǎn)過程中的技術(shù)、工藝問題。(二)

建材研發(fā)員|新洋豐農(nóng)業(yè)科技股份有限公司

學(xué)歷不限/ 1年以上 2023-02-28/ ¥15000-20000

崗位職責(zé):1、承擔(dān)學(xué)習(xí)、收集、分析國內(nèi)外先進(jìn)的建筑石膏研發(fā)、生產(chǎn)、應(yīng)用技術(shù)方面的信息工作,并有效開發(fā)磷石膏在建材及其他領(lǐng)域的應(yīng)用,研究其在生產(chǎn)、應(yīng)用領(lǐng)域遇到的各種質(zhì)量問題,收集并分析相關(guān)數(shù)據(jù)。2、承擔(dān)建材研發(fā)中心的日常管理工作,包括不限于正常生產(chǎn)、接待及考察等工作。3、承擔(dān)建材研發(fā)中心實(shí)驗(yàn)設(shè)施的運(yùn)行管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決、解決不了的上報(bào)。4、承擔(dān)建筑石膏及抹灰石膏產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量管理、生...

設(shè)備開發(fā)工程師|荊門億緯創(chuàng)能鋰電池有限公司

學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-02-26/ ¥10000-20000

崗位職責(zé):1.設(shè)備開發(fā)導(dǎo)入:根據(jù)立項(xiàng)報(bào)告,依據(jù)公司流程,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)導(dǎo)入設(shè)備進(jìn)廠;2.設(shè)備預(yù)驗(yàn)收:根據(jù)公司流程,組織相關(guān)部門,到供應(yīng)商預(yù)驗(yàn)收設(shè)備;3.設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化:依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化模塊業(yè)務(wù)安排,按照時(shí)間點(diǎn)輸出標(biāo)準(zhǔn)化文件、資料;4.先進(jìn)技術(shù)研究:根據(jù)市場的需求及發(fā)展,定期輸出研究性課題,與供應(yīng)商共同研究開發(fā)先進(jìn)技術(shù),輸出先進(jìn)性報(bào)告及落地執(zhí)行。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,三年以上鋰電設(shè)備維護(hù)或者開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

系統(tǒng)開發(fā)工程師|荊門市楚大機(jī)電有限公司

學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-02-14/ ¥15000-25000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)機(jī)器人系統(tǒng)的二次開發(fā);2、主導(dǎo)機(jī)器人集成的安裝調(diào)試,協(xié)調(diào)機(jī)械、電氣、視覺工程師,完成整機(jī)調(diào)試。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷,機(jī)器人、電氣或控制類等相關(guān)專業(yè),8年工作經(jīng)驗(yàn),5年以上機(jī)器人系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2、掌握KEBA系統(tǒng)或一種機(jī)器人系統(tǒng)的開發(fā),調(diào)試及維護(hù);3、精通伺服控制,熟悉機(jī)器人運(yùn)動控制;

研發(fā)專員+應(yīng)屆生+五險(xiǎn)一金|湖北美辰環(huán)保股份有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-02-01/ ¥6000-8000

研發(fā)專員工作職責(zé):1、研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)調(diào)研論證;2、實(shí)驗(yàn)室小試實(shí)驗(yàn)開展;3、現(xiàn)場中試實(shí)驗(yàn)開展;4、工業(yè)調(diào)試開展;崗位要求:環(huán)境工程、化學(xué)等專業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先,要求碩士學(xué)歷,有行駛證會駕駛優(yōu)先,

工藝開發(fā)工程師|湖北億緯動力有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-11-18/ ¥7000-13000

1、主要負(fù)責(zé)工藝開發(fā)和項(xiàng)目工藝進(jìn)度把控;2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝路線制定、控制計(jì)劃和初始過程能力分析等產(chǎn)品工藝技術(shù)工作;3、負(fù)責(zé)鋰電池工藝技術(shù)的研發(fā),完成實(shí)驗(yàn)方案的設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)、分析并輸出改善和優(yōu)化方案,推進(jìn)公司技術(shù)進(jìn)步;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝分析,持續(xù)改進(jìn),優(yōu)化工藝參數(shù),提高產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)效率;5、負(fù)責(zé)編寫當(dāng)工序工藝、過程流程圖,PFMEA,SOP等產(chǎn)品制造技術(shù)文件;6、負(fù)責(zé)對工藝文件,改善報(bào)告及分析方法進(jìn)

研發(fā)助理|康盟特氣電子科技(荊門)有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-10-15/ ¥5000

化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)、精細(xì)化學(xué)等化工類專業(yè),本科及以上學(xué)歷(接受應(yīng)屆畢業(yè)生)

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