高薪招聘DSP開發(fā)
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研發(fā)總監(jiān)|芯米（廈門）半導體設備有限公司
學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥20000-40000
任職要求碩士或博士學位優(yōu)先至少15年半導體行業(yè)WFE產品開發(fā)經驗，特別是系統(tǒng)設計經驗。有完整的系統(tǒng)開發(fā)管理經驗扎實的機械、電氣和自動化知識有涂布/顯影直接經驗者優(yōu)先。主要職責參與制定產品戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃并組織實施。建立和管理研發(fā)系統(tǒng)設計團隊，開發(fā)系統(tǒng)并進一步優(yōu)化產品升級。溝通、協(xié)調內部和外部資源，以推動研發(fā)工作能按時交付。作為負責人，發(fā)揮關鍵作用，架起研發(fā)中心與一線工程之間高效溝通的橋梁。
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技術研發(fā)|衡水多元儀表有限公司
學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥5000-8000
包食宿工資面議八小時工作制周日休節(jié)假日休職位福利：績效獎金、全勤獎、包吃、包住、餐補職位亮點：環(huán)境優(yōu)越工作輕松
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C++開發(fā)工程師（可兼職）|廈門立方幻境科技有限公司
學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥10000-15000
崗位職責：1、負責臨床醫(yī)學項目開發(fā)，如：脈沖生理引擎等軟件開發(fā)；2、根據(jù)項目計劃參與項目開發(fā)工作，對產品需求、業(yè)務知識了解透徹；4、參與新功能的方案的設計與評審。任職要求：1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)畢業(yè)，1年以上相關經驗；2、扎實的C/C++基礎，熟悉掌握Windows平臺下網絡編程技術，多線程編程，TCP/IP協(xié)議；3、熟悉數(shù)據(jù)庫結構設計，熟悉Qt界面框架、QML框架；4、熟悉臨床醫(yī)療行
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藥品研發(fā)人員|廈門紅觀生物科技有限公司
學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥7000-12000
崗位要求：1、掌握蛋白質化學、細胞生物學、免疫學、藥理學等相關實驗技術和臨床生化檢驗技術；2、扎實的細胞生物學、分子生物學等知識背景；3、經培訓，能熟練掌握細胞培養(yǎng)工作，具有細胞培養(yǎng)相關經驗者優(yōu)先；4、及時處理實驗數(shù)據(jù)，撰寫實驗記錄，總結并及時反饋實驗進展和結果；5、熟悉醫(yī)藥學相關數(shù)據(jù)庫的使用，具備項目立項資料查詢能力，能夠檢索和閱讀中英文文獻。6、有良好的學術素質，扎實的理論基礎，具有獨立較強的
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研發(fā)技術（電氣類）|合肥和安機械制造有限公司
學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥8500
電氣類產品研發(fā)
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Java高級開發(fā)工程師|邯鄲市億源軟件科技有限公司
學歷不限/ 3年以上 2024-01-23/ ￥6000-10000
崗位職責：1、根據(jù)項目需求,前往用戶現(xiàn)場負責公司軟件產品的安裝調試、演示培訓、應用指導等實施上線工作；2、處理客戶的服務請求，解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護客戶關系，提高客戶滿意度；3、收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制。任職要求：1、計算機相關專業(yè)，專科及以上學歷；2、有較強的閱讀溝通和理解能力；3、有一定的計算機基礎，熟悉Java、C#、Linux者優(yōu)先
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Java開發(fā)工程師（阿里云/雙休）|勝通和科技有限公司
學歷不限/ 3年以上 2024-01-23/ ￥20000-30000
工作內容：1、協(xié)助項目組做好客戶系統(tǒng)開發(fā)、運維工作。2、把握項目周期，負責軟件的需求分析、設計、開發(fā)、測試方案全過程。推動解決卡點問題。3、對系統(tǒng)有一定的設計能力，保證開發(fā)進度。（java方向）。4、跟進其他項目（不僅限于java）的工作內容。任職技能： 1,本科以上學歷，有五年以上的開發(fā)經驗，可運用JAVA開發(fā)語言。2，熟練使用阿里云技術架構，熟練掌握K8S、Jenkins、Docker等集成工
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研發(fā)經理|深圳市藍晟電子有限公司
學歷不限/ 5年以上 2024-01-23/ ￥16000-30000
該職位所屬研發(fā)部崗位信息：1、年齡35-45歲，本科及以上學歷，電子、通訊等相關專業(yè)；2、5年以上通訊或汽車電子領域研發(fā)、團隊管理工作經驗；3、精通RF射頻技術，有豐富的實踐經驗。崗位職責：1、根據(jù)客戶需求對新項目立項前的風險評估，成本評估及解決方案；2、負責新項目立項后的設計和管理工作，對部門各崗位人員的工作職責進行規(guī)范建議，對研發(fā)部人員日常工作進度與異常進行系統(tǒng)性管理；3、全程跟進項目進度，協(xié)
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研發(fā)總工|東莞市捷圣智能科技有限公司
學歷不限/ 10年以上 2024-01-23/ ￥20000-35000
該職位所屬研發(fā)中心年薪：30-40萬，具體根據(jù)個人綜合能力評定薪酬。崗位職責：1、負責協(xié)助研發(fā)總監(jiān)對公司新研發(fā)技術方案的策劃提出良好的建議，并協(xié)助指導研發(fā)團隊實施開發(fā)計劃。2、依據(jù)客戶需求分析技術發(fā)展趨勢，提出新技術、新產品研發(fā)方向。3、搜集國內外同行業(yè)技術信息、分析自動化設備的發(fā)展趨勢。4、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)建立和完善研發(fā)技術標準、工藝標準，以及流程化標準。5、負責新項目產品研發(fā)過程中的技術問題，解決
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WMS開發(fā)工程師|東莞市捷圣智能科技有限公司
學歷不限/ 3年以上 2024-01-23/ ￥12000-18000
該職位所屬數(shù)字化項目組崗位職責：1、負責公司WMS系統(tǒng)的整體規(guī)劃、設計以及持續(xù)改進優(yōu)化；2、與各部門協(xié)調、歸納、總結業(yè)務流程，并提出優(yōu)化改進建議，同時給出匹配的系統(tǒng)可實施方案；3、負責協(xié)調各方資源，跟蹤系統(tǒng)開發(fā)、測試、上線實施全過程；4、負責系統(tǒng)上線后日常運營數(shù)據(jù)的分析管理，規(guī)劃產品的迭代升級；5、推進跨部門協(xié)調溝通工作，確保系統(tǒng)按時完成并高質量上線；6、完成上級領導交辦的其他臨時性工作。崗位要求
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