衢州DSP開(kāi)發(fā)招聘信息
- 薪酬:
不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
- 更多:
- 福利要求
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- 不限
- 五險(xiǎn)一金
- 包住
- 包吃
- 年底雙薪
- 周末雙休
- 交通補(bǔ)助
- 加班補(bǔ)助
- 房補(bǔ)
- 產(chǎn)假
- 帶薪培訓(xùn)
- 年終獎(jiǎng)
- 員工旅游
- 國(guó)內(nèi)外旅游
- 全勤獎(jiǎng)
- 帶薪年假
- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
- 交通便利
- 快速晉升
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)
- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 五險(xiǎn)
- 意外險(xiǎn)
- 發(fā)展空間
- 班車(chē)接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費(fèi)
- 職前培訓(xùn)
- 享受所有國(guó)定假日每年帶薪休假7天
- 獎(jiǎng)金提成
- 年終分紅
- 期權(quán)股票
- 崗位津貼
- 項(xiàng)目效率獎(jiǎng)
- 研發(fā)進(jìn)度獎(jiǎng)
- 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)
- 工齡獎(jiǎng)
- 人才推薦獎(jiǎng)
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 專項(xiàng)獎(jiǎng)金
- 探親假
- 特困補(bǔ)貼
- 月度聚餐
- 醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產(chǎn)假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費(fèi)
- 出差補(bǔ)貼
- 餐補(bǔ)
- 節(jié)日補(bǔ)貼
- 防暑降溫費(fèi)
- 結(jié)婚禮金
- 免費(fèi)咖啡
- 飯后水果
- 送飲料
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 水電費(fèi)補(bǔ)貼
- 服裝補(bǔ)貼
- 退休金
- 商業(yè)性保險(xiǎn)
- 工作餐
- 春游
- 心理培訓(xùn)
- 技能培訓(xùn)
- 專家講座
- 新人培訓(xùn)
- 禮儀培訓(xùn)
- 溝通培訓(xùn)
- 英語(yǔ)培訓(xùn)
- 公費(fèi)培訓(xùn)
- 專項(xiàng)講座
- 證書(shū)培訓(xùn)
- 定制課程
- 頭腦風(fēng)暴
- 心得交流
- 晨會(huì)
- 夕會(huì)
- 總結(jié)會(huì)
- 外出參觀學(xué)習(xí)
- 圖書(shū)館
- 生日派對(duì)
- 乒乓球
- 桌球
- 羽毛球
- 足球
- 拓展活動(dòng)
- 聯(lián)誼活動(dòng)
- 運(yùn)動(dòng)會(huì)
- 俱樂(lè)部
- 浴室
- 電影院
- 游泳
- 瑜伽
- 多帥哥
- 多美女
- 工作輕松
- 人才多
- 高薪水
- 環(huán)境好
- 多勞多得
- 500強(qiáng)企業(yè)
- 上市公司
- 外資企業(yè)
- 雙休
- 長(zhǎng)短周
- 國(guó)企
- 彈性工時(shí)
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國(guó)機(jī)會(huì)
- 有點(diǎn)辛苦
- 牛人多
- 良好工作環(huán)境
- 比較自由
- 人性化
- 同事關(guān)系好
- 薪酬類(lèi)
- 福利類(lèi)
- 培訓(xùn)類(lèi)
- 活動(dòng)類(lèi)
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采購(gòu)開(kāi)發(fā)工程師|浙江科力車(chē)輛控制系統(tǒng)有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-06-23 / ¥6000-12000
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品供應(yīng)商的開(kāi)拓及跟進(jìn),引進(jìn)符合要求的供應(yīng)商;2.供應(yīng)商進(jìn)行洽談、議價(jià),完成產(chǎn)品招商工作;3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息庫(kù)及產(chǎn)品庫(kù)的收集與管理;4.與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,收集潛在的
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系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師|浙江鴻盛新材料科技集團(tuán)股份有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-06-22 / ¥8000-12000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)維,ERP系統(tǒng)、?CRM系統(tǒng)、PLM系統(tǒng)、SCM系統(tǒng)、HR系統(tǒng)、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng)等2、表單開(kāi)發(fā)工作:表單模板的搭建,字段的定義,個(gè)功能的實(shí)現(xiàn),流程關(guān)聯(lián)等3、流程開(kāi)發(fā)工作
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研發(fā)檢測(cè)室主任|浙江華友鈷業(yè)股份有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-06-20 / ¥15000-30000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門(mén)組織搭建和實(shí)驗(yàn)室搭建;2、負(fù)責(zé)分析檢測(cè)中心檢測(cè)工作的統(tǒng)籌安排;3、負(fù)責(zé)檢測(cè)認(rèn)證工作的標(biāo)準(zhǔn)化,滿足公司對(duì)認(rèn)證的要求。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷,在鋰電行業(yè)工作5年以上實(shí)驗(yàn)室管理工
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系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師|浙江鴻盛新材料科技集團(tuán)股份有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-06-16 / ¥8000-12000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)維,ERP系統(tǒng)、?CRM系統(tǒng)、PLM系統(tǒng)、SCM系統(tǒng)、HR系統(tǒng)、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng)等2、表單開(kāi)發(fā)工作:表單模板的搭建,字段的定義,個(gè)功能的實(shí)現(xiàn),流程關(guān)聯(lián)等3、流程開(kāi)發(fā)工作
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暖通開(kāi)發(fā)工程師|浙江智廷信息科技有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-06-11 / ¥6000-8000
1、暖通專業(yè),大專以上學(xué)歷;2、從事相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)工作或者產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作;3、適應(yīng)短期出差;
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Java高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師|浙江九州治水科技股份有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-26 / ¥10000-12000
工作內(nèi)容:1、協(xié)助客戶需求調(diào)研,進(jìn)行需求收集、分析、整理、提煉、控制用戶的需求;2、協(xié)助產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)、優(yōu)化并撰寫(xiě)相應(yīng)的需求文檔,.負(fù)責(zé)需求的原型設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)流程圖;3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),按時(shí)按質(zhì)完成公司軟件產(chǎn)品
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研發(fā)主管|浙江中寧硅業(yè)有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-26 / ¥25000-30000
從事公司硅碳負(fù)極材料項(xiàng)目的研發(fā)工作;管理公司和硅碳有關(guān)項(xiàng)目的開(kāi)展進(jìn)度,并推進(jìn)完成;3、保證公司措施有效落實(shí)和執(zhí)行;4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。任職要求:1、理工類(lèi)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;2、對(duì)硅碳負(fù)極材料等
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自動(dòng)化下位機(jī)開(kāi)發(fā)工程師|杭州纖納光電科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-25 / ¥8000-16000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)智能制造自動(dòng)化設(shè)備下位機(jī)程序設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)智能制造自動(dòng)化設(shè)備電氣方案設(shè)計(jì);4、協(xié)助完成整機(jī)或整線的調(diào)試。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷;2.、電氣自動(dòng)化、電氣工程、機(jī)電一體化、機(jī)械
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自動(dòng)化上位機(jī)開(kāi)發(fā)工程師|杭州纖納光電科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-25 / ¥8000-16000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)智能制造自動(dòng)化產(chǎn)線上位機(jī)程序設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)智能制造自動(dòng)化產(chǎn)線上位機(jī)界面設(shè)計(jì);4、協(xié)助完成整機(jī)或整線的調(diào)試。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷;2.、電氣自動(dòng)化、電氣工程、機(jī)電一體化、機(jī)
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研發(fā)檢測(cè)室主任|浙江華友鈷業(yè)股份有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-14 / ¥16666-33333
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門(mén)組織搭建和實(shí)驗(yàn)室搭建;2、負(fù)責(zé)分析檢測(cè)中心檢測(cè)工作的統(tǒng)籌安排;3、負(fù)責(zé)檢測(cè)認(rèn)證工作的標(biāo)準(zhǔn)化,滿足公司對(duì)認(rèn)證的要求。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷,在鋰電行業(yè)工作5年以上實(shí)驗(yàn)室管理工
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產(chǎn)業(yè)研發(fā)室主任|華友新能源科技(衢州)有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-14 / ¥25000-33333
1、負(fù)責(zé)鐵鋰產(chǎn)品研發(fā)室工作,包含原輔料配方及工藝實(shí)驗(yàn)條件的確認(rèn)管控;2、負(fù)責(zé)工藝路線成本核算,工藝路線基礎(chǔ)性研究及實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)深層次分析,對(duì)階段性研發(fā)成果進(jìn)行總結(jié)分任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,材料/化學(xué)
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Java開(kāi)發(fā)工程師|中財(cái)招商投資集團(tuán)有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-13 / ¥10000-15000
任職要求:1、按照軟件需求編寫(xiě)概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼、及相關(guān)技術(shù)文檔;2、對(duì)反饋的軟件產(chǎn)品故障進(jìn)行定位、跟蹤、調(diào)試和修復(fù);3、對(duì)產(chǎn)品完善提出合理化建議;4、能獨(dú)立完成業(yè)務(wù)模塊的開(kāi)發(fā);5、負(fù)責(zé)攻克高穩(wěn)
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研發(fā)總監(jiān)|華邦古樓新材料有限公司上海分公司
8年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-11 / ¥29166-41666
1.全面負(fù)責(zé)特種紙研發(fā)管理工作,制定新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃,推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成;2.負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品、新技術(shù)開(kāi)發(fā)管理規(guī)程,完善研發(fā)流程和控制規(guī)范,并監(jiān)督、協(xié)助實(shí)施制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo);3.規(guī)范新產(chǎn)品、新技術(shù)
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數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師|浙江牧高笛戶外用品有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-10 / ¥4500-6000
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部通用數(shù)據(jù)平臺(tái),服務(wù)于公司各個(gè)產(chǎn)品線;2、為大數(shù)據(jù)的全生命周期提供服務(wù),覆蓋數(shù)據(jù)產(chǎn)生、傳輸、建模、統(tǒng)計(jì)分析可視化全流程;3、構(gòu)建設(shè)計(jì)良好的數(shù)據(jù)流、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、調(diào)度系統(tǒng)、查詢引擎、數(shù)據(jù)服務(wù)、
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Java開(kāi)發(fā)工程師|浙江日新電氣有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-08 / ¥8000-10000
1)精通Java、Qt語(yǔ)言,精通主流開(kāi)發(fā)框架;2)精通常用數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)Mysql、Sqlserver等;3)了解Redis、及消息隊(duì)列Kafla、MQ等常用緩存技術(shù);4)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)
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材料研發(fā)|天通控股股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-07 / ¥8000-15000
1、負(fù)責(zé)新材料研究;2、負(fù)責(zé)新材料中試量產(chǎn)轉(zhuǎn)化;3、參與相關(guān)科研項(xiàng)目撰寫(xiě)申報(bào)、實(shí)施等工作;4、材料、物理、粉末冶金、電子、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),CET-6
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分析研發(fā)員|普洛藥業(yè)股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-07 / ¥8000-12000
專業(yè):化學(xué)、藥學(xué)分析、分析化學(xué)、藥物制劑、制藥相關(guān)專業(yè)職責(zé):從事研發(fā)階段產(chǎn)品的檢測(cè)、分析方法開(kāi)發(fā)、儀器維護(hù)等工作
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研發(fā)儲(chǔ)干|深圳市研一新材料有限責(zé)任公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-06 / ¥6000-12000
任職要求:本科及以上學(xué)歷,材料/化學(xué)/應(yīng)用化學(xué)/高分子/化工等相關(guān)專業(yè)。
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2022校園招聘工藝研發(fā)類(lèi)崗位 J11087|天津中環(huán)半導(dǎo)體股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-05 / ¥6000-12000
職位描述:1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料的研發(fā)工作,行業(yè)技術(shù)難關(guān)的攻克及前沿技術(shù)研究,為量產(chǎn)推廣提供技術(shù)支撐,以技術(shù)創(chuàng)新提升核心競(jìng)爭(zhēng)力;2.制訂和完善公司的各類(lèi)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理等文件,生產(chǎn)或工藝參數(shù)
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對(duì)日軟件開(kāi)發(fā)崗|海隆軟件(昆山)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-05 / ¥6000-8000
職位要求:·2022屆應(yīng)屆本科、碩士畢業(yè)生;·計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化、物理等相關(guān)理工科專業(yè);·至少熟練掌握至少一門(mén)高級(jí)編程語(yǔ)言(如JAVA、C/C+
- 全國(guó)DSP開(kāi)發(fā)招聘
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