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    欽州DSP開發(fā)招聘信息

    為你找到了35個職位
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    研發(fā)經(jīng)理|深圳市樂蘇科技有限公司

    5年工作經(jīng)驗以上 /2022-05-11 / ¥15000-20000

    5年以上光學(xué)鏡片行業(yè)經(jīng)驗,統(tǒng)籌項目、工藝技術(shù)的研發(fā)管理。

    工藝研發(fā)崗|深南電路股份有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2022-05-07 / ¥8000-10000

    崗位職責(zé):1、維護(hù)現(xiàn)場工藝穩(wěn)定;2、新工藝或產(chǎn)品的導(dǎo)入開發(fā)和現(xiàn)有工藝能力提升;3、新物料、新設(shè)備的引入及認(rèn)證;4、新樣品的全流程工藝開發(fā)。任職要求:***本科及以上學(xué)歷,電子、化學(xué)、材料、機(jī)械、應(yīng)用物

    育種研發(fā)員|海南金華林業(yè)有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2022-05-06 / ¥8000-10000

    1、農(nóng)、林、林木遺傳育種等相關(guān)專業(yè)碩士研究生,成績優(yōu)秀可放寬至本科2、具有自主學(xué)習(xí)能力,愿意長期在研發(fā)基地工作3、負(fù)責(zé)苗木組培、品種研發(fā)、無性系測定等工作4、工作地點:海南定安或廣西欽州或廣東肇慶

    移動端開發(fā)工程師|昂立

    3年工作經(jīng)驗以上 /2022-05-04 / ¥15000-25000

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司要求開發(fā)手機(jī)、平板電腦等多平臺上的WEB/WAP前端應(yīng)用;2、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)規(guī)范,完成用戶交互功能的APP功能實現(xiàn),包括頁面布局、與服務(wù)端交互等;3、負(fù)責(zé)APP穩(wěn)定性、內(nèi)存及網(wǎng)絡(luò)框

    技術(shù)研發(fā)總監(jiān)|廣西欽保網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

    10年工作經(jīng)驗以上 /2022-04-28 / ¥10000-15000

    一、崗位職責(zé):1、管理職責(zé):a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實施計劃;b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開發(fā)周期及人員安排;c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本控

    育種研發(fā)員|海南金華林業(yè)有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2022-04-26 / ¥8000-10000

    1、農(nóng)、林、林木遺傳育種等相關(guān)專業(yè)碩士研究生,成績優(yōu)秀可放寬至本科2、具有自主學(xué)習(xí)能力,愿意長期在研發(fā)基地工作3、負(fù)責(zé)苗木組培、品種研發(fā)、無性系測定等工作4、工作地點:海南定安或廣西欽州或廣東肇慶

    研發(fā)總監(jiān)(中央廚房)|廣西自貿(mào)區(qū)欽州港片區(qū)開發(fā)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

    工作經(jīng)驗不限 /2022-04-14 / ¥10001-15000

    屬部門:欽保餐飲-研發(fā)部一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)學(xué)生餐、團(tuán)餐、炒飯、肉制品、蔬菜、半成品等產(chǎn)品研發(fā);2、負(fù)責(zé)完成小試、中試及產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和標(biāo)準(zhǔn)制定(原料、工藝、配方、評估方法及成品標(biāo)準(zhǔn));3、負(fù)責(zé)整個生產(chǎn)

    技術(shù)研發(fā)總監(jiān)|廣西欽保網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

    5年工作經(jīng)驗以上 /2022-04-07 / ¥10000-15000

    一、崗位職責(zé):1、參與研究決策公司產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略方向和技術(shù)路線,確定公司產(chǎn)品架構(gòu)及開發(fā)實施整體規(guī)劃。2、對公司研發(fā)團(tuán)隊負(fù)責(zé),包括對整體研發(fā)人員與研發(fā)項目的計劃、進(jìn)度、風(fēng)險、質(zhì)量、成本、變更等把控,確保任

    Java開發(fā)工程師|廣西欽保網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

    3年工作經(jīng)驗以上 /2022-03-24 / ¥10000-15000

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與參與系統(tǒng)的分析、設(shè)計、開發(fā)等工作;2、負(fù)責(zé)按照需求與開發(fā)文檔實現(xiàn)相應(yīng)的功能;3、負(fù)責(zé)解決系統(tǒng)產(chǎn)生的問題,以及對系統(tǒng)進(jìn)行升級和優(yōu)化;4、有獨(dú)立完成軟件開發(fā)編碼、測試工作能力;5、負(fù)責(zé)

    開發(fā)工程師(后端)|上海華誼信息技術(shù)有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2022-03-03 / ¥5000-7000

    1.在校成績優(yōu)異,具備扎實的計算機(jī)基礎(chǔ)知識;2.熟悉java/net等語言,有一定的編碼能力和解決問題的能力;3.熟悉主流開源框架和組件,對微服務(wù)有一定的了解,如Spring、Springboot、S

    Java開發(fā)工程師|廣西欽保網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

    3年工作經(jīng)驗以上 /2022-03-01 / ¥10000-15000

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與參與系統(tǒng)的分析、設(shè)計、開發(fā)等工作;2、負(fù)責(zé)按照需求與開發(fā)文檔實現(xiàn)相應(yīng)的功能;3、負(fù)責(zé)解決系統(tǒng)產(chǎn)生的問題,以及對系統(tǒng)進(jìn)行升級和優(yōu)化;4、有獨(dú)立完成軟件開發(fā)編碼、測試工作能力;5、負(fù)責(zé)

    化妝品研發(fā)|廣西攜健生物科技有限公司

    3年工作經(jīng)驗以上 /2022-02-26 / ¥8000-15000

    1.負(fù)責(zé)新原料信息搜集,原材料開發(fā)、評估和測試方法建立,建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對相應(yīng)的采購提供技術(shù)支持;2.護(hù)膚品研發(fā):根據(jù)開發(fā)計劃進(jìn)行配方開發(fā)和研制工作,評估功效性,進(jìn)行配方穩(wěn)定性、包材相容性測試及微生物挑

    工藝/技術(shù)/研發(fā)/質(zhì)量檢測儲干|廣西埃索凱生物科技有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2021-12-23 / ¥5000-10000

    專業(yè):冶金工程、化學(xué)工程與技術(shù)(工藝)、(應(yīng)用)化學(xué)、能源化學(xué)、材料化學(xué)、新能源科學(xué)與工程、材料工程、材料科學(xué)與工程、高分子材料與工程、工業(yè)分析(與檢驗)等專業(yè)。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)優(yōu)

    工藝研發(fā)崗|深南電路股份有限公司

    工作經(jīng)驗不限 /2021-12-13 / ¥8000-10000

    崗位職責(zé):1、維護(hù)現(xiàn)場工藝穩(wěn)定; 2、新工藝或產(chǎn)品的導(dǎo)入開發(fā)和現(xiàn)有工藝能力提升; 3、新物料、新設(shè)備的引入及認(rèn)證; 4、新樣品的全流程工藝開發(fā)。任職要求:***本科及以上學(xué)歷,電子、化學(xué)、材料、機(jī)械、

    研發(fā)副經(jīng)理|海南金華林業(yè)有限公司

    8年工作經(jīng)驗以上 /2021-12-10 / ¥10000-15000

    崗位職責(zé):1、主導(dǎo)優(yōu)良品系的研究、試驗與推廣;2、主導(dǎo)土壤研究與試驗,為公司節(jié)肥增效提供科學(xué)依據(jù),提升營林績效;3、主導(dǎo)病蟲害防治的研究與試驗;督導(dǎo)實施病蟲害監(jiān)控預(yù)防,為現(xiàn)場提供病蟲害防治技術(shù)指導(dǎo)和技

    全國DSP開發(fā)招聘
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    找工易欽州DSP開發(fā)招聘頻道為您提供欽州DSP開發(fā)招聘最新信息,在此有大量欽州DSP開發(fā)招聘企業(yè)信息供您選擇,您可以免費(fèi)查看和發(fā)布該類信息。本列表所有信息內(nèi)容系欽州DSP開發(fā)招聘的企業(yè)用戶自行發(fā)布,找工易不能保證此頻道所發(fā)信息的絕對真實性和有效性;需要求職欽州DSP開發(fā)類的人才務(wù)必提高自我保護(hù)意識,積極維護(hù)自身權(quán)益,向您收取任何名目費(fèi)用的企業(yè)均不可信?。∪缬写祟惽闆r請及時報告我們,找工易永不為無良企業(yè)提供服務(wù)。

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