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    揚州高薪招聘DSP開發

    體系開發工程師(J10236)|江蘇中興派能電池有限公司

    學歷不限/ 2年以上 2023-07-20/ ¥10000-20000

    工作職責: 1、協助開展體系平臺開發,支持新產品開發;2、實施并執行具體的實驗方案,分析數據并得出結論; 3、引進新興電池材料、新型技術,支持未來的體系驗證; 4、參與正負極配方的改善,應用于新體系開發; 5、負責體系工藝優化、改善及小試、中試驗證 6、負責開發體系設計表征的新資源、新方法,不斷完善電池體系的開發設計手段; 7、專利輸出 8、領導交代的其它臨時任務。 任職資格: 1.2年及以上鋰電

    BSP驅動開發工程師|江蘇聯能電子技術有限公司

    學歷不限/ 2年以上 2023-07-15/ ¥8000-20000

    崗位職責:1.負責SOC相關的外設驅動開發,包括USB、Ethernet、PCIE、EMMC、DDR、MIPI等驅動;2.負責ARMA核Bootloader/ROMCODE的開發與維護;3.負責LinuxKernel維護,包括Perfmance/Powermanagement相關策略制定、開發、內核的移植和優化;4.協同應用開發工程師,優化底層驅動;5.協同硬件工程師,排查底層軟硬件相關問題;6.

    MCU開發工程師|江蘇明月智能科技有限公司

    學歷不限/ 5年以上 2023-07-10/ ¥10000-20000

    崗位職責: (1)根據產品需求編寫相關設計文檔,包括需求、方案、詳細設計等; (2)MCU程序編寫、調試、完善改進; (3)分析、解決、跟蹤產品使用的問題; (4)與硬件工程師和軟件開發工程師相互配合完成整個系統開發; (5)完成上級領導交辦的其他任務; 任職要求: (1)本科及以上學歷,計算機、電子相關專業,英語四級(含)以上,有相關經驗者或特別優秀者可放寬要求; (2)2年以上MCU軟件開發經

    研發分析及注冊總監|揚州奧銳特藥業有限公司

    學歷不限/ 10年以上 2023-07-08/ ¥30000-40000

    薪資:面議崗位職責1.1職責1:指導制定部門工作計劃并監督執行的職責1.1.1指導制定分析方法研發部建設規劃和年度工作計劃并監督執行;1.1.2指導與監管注冊部完成產品注冊申報與其它行政審批事項的年度工作計劃;1.1.3指導與監管部門年度工作計劃的執行,確保部門年度工作目標的實現。1.2職責2:負責部門管理體系建設工作的職責1.2.1指導并監管組織建立部門管理體系,建立和完善良好的GLP體系,能夠

    鈉電正極材料開發高級工程師/工程師(J10182)|江蘇中興派能電池有限公司

    學歷不限/ 應屆畢業生 2023-07-08/ ¥15000-23333

    崗位職責:1、負責鈉電正極材料的定制與開發、篩選與驗證、供應商開發與管理及技術文件編寫等工作;2、參與公司產品及體系開發項目,提供鈉電正極材料技術支持,協助項目順利開展;3、負責原材料、過程品、成品等物料數據庫建立及整理工作,并制定相應材料標準與異常分析;4、負責專利撰寫工作;5、完成上級安排的其他工作任務。任職要求:1、化學、材料類專業,碩士研究生以上學歷,有豐富行業經驗者可放寬至本科;2、從事

    鈉電負極材料開發高級工程師/工程師(J10183)|江蘇中興派能電池有限公司

    學歷不限/ 應屆畢業生 2023-07-08/ ¥15000-23333

    崗位職責:1、鈉離子電池新型負極材料及工藝技術的專利調研、文獻查詢及行業動態分析;2、負極材料開發,具體負責硬碳/軟碳負極的篩選與驗證、供應商開發與管理,以及技術文件的編寫等工作;針對負極技術指標、儲鈉機理以及異常進行分析3、參與負極材料技術交流與調研,跟蹤行業技術發展趨勢;4、根據研發管理規范,負責項目過程資料、資料庫更新、文件模板、項目階段總結、論文等資料的整理;5、負責專利撰寫工作;6、完成

    鈉電電芯產品開發高級工程師/工程師(J10218)|江蘇中興派能電池有限公司

    學歷不限/ 1年以上 2023-07-08/ ¥15000-25000

    崗位職責:1.軟包/圓柱電芯產品開發方案制定及評審;2.負責軟包/圓柱電芯產品開發方案制定,能夠把控設計周期,規避設計風險;3.客戶需求產品技術要求分解;4.鈉電電芯相關的技術標準制定;5.供應商交流、協助供應商評審等。任職要求:1、碩士及以上學歷,電化學、材料等鋰/鈉電相關專業;2、鋰/鈉電行業2年以上軟包/圓柱產品開發相關工作經驗;3、鋰/鈉離子電池基本理論;熟悉DFMEA、APQP開發過程專

    研發副總|希瑪石油制品(鎮江)有限公司

    學歷不限/ 3年以上 2023-07-08/ ¥25000-40000

    工作內容:1.負責企業新品研發(產品策劃、技術可行性論證、研發實施、投產導入等)負責專業技術培訓,代領團隊滿足客戶定制化需求;2.負責市場宣傳及客戶技術支持(包含但不限于售前技術支持、售后技術支持等);3.針對工業金屬加工液、清洗液,切削液技術發展趨勢,根據公司發展戰略,搭建公司研發體系,全面負責公司研發工作,制定企業研發計劃,并積極推動實施指導、審核項目總體技術方案,組織解決項目開發過程中的重大

    產品研發|銳仕方達人才科技集團有限公司

    學歷不限/ 3年以上 2023-07-08/ ¥20000-40000

    任職要求(五條):1.3年及以上汽車空調零部件產品設計及開發工作經驗,熟悉開發流程,有完整項目開發經驗;有新能源汽車熱管理系統設計及開發經驗優先,可適當放寬學歷;2.熟悉沖壓模具及成型工藝;熟悉機加工工藝;具有熱管理集成模塊相關零件(電子水閥)設計及開發經驗優先,能獨立完成集成模塊產品布置、設計、性能驗證等工作;4.熟練使用3D/2D設計軟件,如CATIA、UG、CAD等;5.具有較好的溝通協調能

    FPGA邏輯開發工程師+頭部企業|山東易緯合創信息科技有限公司

    學歷不限/ 1年以上 2023-07-08/ ¥15000-30000

    崗位職責:1、負責FPGA邏輯設計;2、根據部門工作安排,承擔其他FPGA相關研發工作;任職要求:1、2年以上相關工作經歷,本科及以上學歷,計算機、電子、通信工程、自動化類專業;2、熟悉Xilinx/altera系列芯片和開發環境;3、熟悉常見接口如:SRIO,PCIE,以太網,DDR,SPI,IIC,UART等,了解具體協議,有開發經驗者優先。4、具有豐富的ADC/DAC高低速接口開發和調試經驗

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