泰州高薪招聘DSP開(kāi)發(fā)
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材料體系研發(fā)經(jīng)理|盛虹動(dòng)能科技(江蘇)股份有限公司
學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-05-30/ ￥30000-45000
崗位職責(zé)1、提前收集和分析平臺(tái)、產(chǎn)品及市場(chǎng)需求，把握材料開(kāi)發(fā)方向，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；依據(jù)產(chǎn)品的需求，進(jìn)行材料選型和儲(chǔ)備;材料上游技術(shù)支持、意向合作，前端材料開(kāi)發(fā)；2、現(xiàn)有材料體系優(yōu)化，材料匹配度評(píng)估、體系開(kāi)發(fā)、性能改性，發(fā)布測(cè)試驗(yàn)證報(bào)告；材料性能數(shù)據(jù)及產(chǎn)業(yè)鏈信息收集整合，供應(yīng)商梯度評(píng)估，材料適用性梯次輸出；3、關(guān)注材料發(fā)展方向，保證公司產(chǎn)品的前瞻性；與供應(yīng)商共同開(kāi)發(fā)改性材料；撰寫(xiě)相關(guān)專利以及工作階段性
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先進(jìn)技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|盛虹動(dòng)能科技(江蘇)股份有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-05-30/ ￥35000-55000
崗位職責(zé)1、研究行業(yè)最新設(shè)備的技術(shù)發(fā)展方向，推進(jìn)制定電芯設(shè)備相關(guān)技術(shù)發(fā)展和規(guī)劃，將行業(yè)內(nèi)設(shè)備前沿技術(shù)應(yīng)用于公司設(shè)備開(kāi)發(fā)及改造升級(jí)；2、推進(jìn)提升生產(chǎn)效率、提升合格率、降低故障率工作，促進(jìn)降本目標(biāo)達(dá)成；3、根據(jù)各基地量產(chǎn)項(xiàng)目，針對(duì)行業(yè)共性問(wèn)題和痛點(diǎn)問(wèn)題分析轉(zhuǎn)化研究改善課題，研究成果推廣應(yīng)用；4、開(kāi)發(fā)和制定先進(jìn)工藝技術(shù)文件，保持未來(lái)建設(shè)工廠項(xiàng)目技術(shù)先進(jìn)性；5、根據(jù)產(chǎn)業(yè)化市場(chǎng)的需求及發(fā)展，指導(dǎo)先進(jìn)設(shè)備研究
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產(chǎn)品研發(fā)部長(zhǎng)助理|江蘇興達(dá)鋼簾線股份有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-05-29/ ￥15000-30000
1、碩士及以上學(xué)歷，金屬材料及相關(guān)專業(yè)；2、5年及以上鋼簾線工藝研發(fā)工作經(jīng)歷；3、精通鋼簾線的生產(chǎn)工藝流程，有豐富的理論基礎(chǔ)及技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；4、熟練運(yùn)用Office辦公軟件及minitab等相關(guān)分析軟件；5、細(xì)心、敏銳的觀察力、判斷力、數(shù)據(jù)分析能力、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、遇事沉穩(wěn)；職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、年底雙薪、員工宿舍、員工餐
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研發(fā)主管|江蘇雅凱醫(yī)療科技有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-05-29/ ￥15000-25000
1、了解機(jī)械類(lèi)、電子類(lèi)、材料類(lèi)相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)知識(shí)；2、熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機(jī)理，有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)3、醫(yī)療器械相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)、醫(yī)療器械通用標(biāo)準(zhǔn)及該行業(yè)的相關(guān)專用標(biāo)準(zhǔn)4、同等崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上5、熟悉研發(fā)整體工作流程（包括軟件、硬件、機(jī)械）6、熟悉項(xiàng)目的統(tǒng)籌與管控，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)精神7、工作地址：蘇州工業(yè)園區(qū)
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研發(fā)高級(jí)經(jīng)理|泰州市榕興醫(yī)療用品股份有限公司
學(xué)歷不限/ 8年以上 2023-05-29/ ￥20000-40000
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌管理上海和泰州兩地研發(fā)中心，主導(dǎo)公司產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā)及老產(chǎn)品工藝改進(jìn)。2、負(fù)責(zé)制定各研發(fā)項(xiàng)目人才配置及培養(yǎng)。3、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，鏈接科研單位，保持公司產(chǎn)品持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。4、定期協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)中心開(kāi)展產(chǎn)品推廣及客戶服務(wù)相關(guān)工作。5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求：1、***本科及以上學(xué)歷，高分子材料、基因工程等相關(guān)專業(yè)，擅長(zhǎng)醫(yī)療器械產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理（敷料行業(yè)優(yōu)先）。2、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、能夠嚴(yán)守公司機(jī)密，
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醫(yī)藥中間體研發(fā)負(fù)責(zé)人|泰興市凱泰化學(xué)有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-05-29/ ￥21666-27500
職位描述：1、制定年度研發(fā)計(jì)劃、組織實(shí)施并把控項(xiàng)目進(jìn)度，完成年度研發(fā)任務(wù)；2、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)合成項(xiàng)目整體管理工作，包括方案選擇與制定，溝通實(shí)施，進(jìn)程把控，項(xiàng)目評(píng)估等；3、撰寫(xiě)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案，把控關(guān)鍵進(jìn)程節(jié)點(diǎn)，評(píng)估技術(shù)瓶頸并提出解決方案，降低項(xiàng)目開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn)；4、指導(dǎo)解決研發(fā)過(guò)程中以及生產(chǎn)轉(zhuǎn)化過(guò)程中的重大關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題；5、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)的團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，團(tuán)隊(duì)下屬成員的培養(yǎng)和能力提升；6、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)與
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C++開(kāi)發(fā)工程師（周末雙休，異地招聘）|上海易寶軟件有限公司
學(xué)歷不限/ 1年以上 2023-05-29/ ￥15833-30000
崗位職責(zé)：1.有QT或者M(jìn)FC經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)工具集成開(kāi)發(fā)2.有結(jié)構(gòu)，機(jī)械，CREO集成開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先3.有C++/PYTHON等語(yǔ)言編程基礎(chǔ)4.對(duì)工具，人機(jī)界面交互UX體驗(yàn)有強(qiáng)烈感知，能站在用戶角度考慮工具的易用性。福利待遇：工作五天八小時(shí)制，周末雙薪，享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金入職繳納六險(xiǎn)一金，享有市內(nèi)班車(chē)，國(guó)家法定節(jié)假日節(jié)假日福利不貼，加班費(fèi)雙倍工資工作地址：南京雨花臺(tái)區(qū)東久創(chuàng)新中心
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研發(fā)總監(jiān)（阻燃劑）|江蘇人人獵企業(yè)管理有限公司
學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-05-28/ ￥25000-40000
匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng)下屬人數(shù)：待定職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)設(shè)定產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)的研發(fā)課題，并參與研發(fā)及管理工作；2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)項(xiàng)目科技文件，如論文、專利、技術(shù)總結(jié)、匯報(bào)資料等；3、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的制定、發(fā)布、執(zhí)行；4、配合橫向部門(mén)的工作，對(duì)部門(mén)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行支持。任職要求：1、博士學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、精細(xì)化工、有機(jī)合成等相關(guān)專業(yè)；2、5年以上化工合成研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，阻燃劑行業(yè)優(yōu)先；3、有合成方面專利和成功申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。
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研發(fā)經(jīng)理（阻燃劑）|江蘇人人獵企業(yè)管理有限公司
學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-05-28/ ￥15833-25000
匯報(bào)對(duì)象：研發(fā)總監(jiān)下屬人數(shù)：待定崗位職責(zé)：1、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的執(zhí)行以及開(kāi)發(fā)工藝路線的設(shè)計(jì)；2、新產(chǎn)品中試放大，工業(yè)化試生產(chǎn)的主持設(shè)計(jì)；3、工藝路線的優(yōu)化提升；4、新產(chǎn)品發(fā)明專利的設(shè)計(jì)，討論參與；5、科技項(xiàng)目申報(bào)材料的撰寫(xiě)實(shí)施。任職要求：1、碩士以上學(xué)歷，化學(xué)工程與工藝，高分子化學(xué)，有機(jī)合成相關(guān)專業(yè)；2、具有3年以上化工合成研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，阻燃劑行業(yè)優(yōu)先；3、有合成方面專利和成功申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。4、具備專業(yè)技術(shù)
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電芯開(kāi)發(fā)工程師|深圳拓邦股份有限公司
學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-05-28/ ￥17500-20000
1.負(fù)責(zé)圓柱鋰電池新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、樣品試制、性能評(píng)測(cè)并能夠獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告的撰寫(xiě)；2負(fù)責(zé)三元/磷酸鐵鋰電芯材料體系的選型和驗(yàn)證；3.負(fù)責(zé)電芯性能異常及失效原因分析，關(guān)鍵過(guò)程疑難問(wèn)題的分析解決；4.負(fù)責(zé)電芯過(guò)充機(jī)理、電芯充電析鋰、電芯產(chǎn)熱、電芯應(yīng)用邊界等應(yīng)用特性性能研究；5.負(fù)責(zé)電芯新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)階段的文件輸出，確保電芯新產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)文件的完整、有效和一致；6.產(chǎn)品的試制準(zhǔn)備、跟蹤、問(wèn)題分析及驗(yàn)證
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