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企業登錄/注冊2025年找SMT工程師工作有什么要求？
2025年SMT工程師崗位職責
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2025年SMT工程師工作內容：
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1. 負責SMT工程團隊管理與搭建：人員規劃與協調、培訓工作策劃與績效管理； 2、必須精通三星貼片機SM471 、SM482、GKG印刷機、振華興AOI 統籌所有SMT設備編程、維護與保養工作； 3、SMT制程工藝分析及優化以提升效率，品質異常分析及改善以提升產品良率； 4、SMT制造成本的評估與控制； 5、設備年度/季度/月度等保養維護計劃制定與實施等
2025年SMT工程師工作要求：
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1.三年或以上SMT設備管理工作經驗； 2.熟練SMT生產線技術和人員的管理經驗，通過對生產現場嚴格的工藝管制，生產流程的優化，線平衡的優化，有效提高產品的質量和工作效率。 3.具有較強的溝通能力和抗壓能力 4.有強烈的的責任心和事業心，有良好的的團隊合作及服務意識。
2025年SMT工程師任職條件與崗位職責：
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要求A：
該職位所屬制造中心工作內容：1、負責日常試產轉線；2、設備編程調試與維護保養和故障處理；3、品質跟進、物料損耗控制、效率提升等。崗位要求：1、三年以上SMT設備相關工作經驗，熟練掌握YAMAHAYS系列貼片機（YS12、YS12F）與印刷機的調試及維護。2、會做機器校正，一般機器故障維修。3、具備良好的工作態度與品質、效率意識。36831900-97|17045820780674、大專及以上學歷。
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要求B：
崗位職責：1、對SMT制程有較強分析改善能力2、對機器設備維護保養能基本管理（雅馬哈YAM20JUKI206020702080AOI維護能基本管理）3、對SMT鋼網工治具有專業技術能力及經驗；任職要求：1、年齡：23-40歲；學歷：中專或以上學歷；2、有2年以上SMT同等工作經驗，3、有較強的責任心，做事認真，抗壓力強，有良好的溝通、管理及執行力。
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面試前請依照以上職位要求做好對照，攜帶好個人簡歷，以及身份證，畢業證和各類資格證書。
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每月平均工資：
￥9560 ￥9560
前臺的工資區間在8k-10k之間
最多占比區間在8k-10k，占67%
圖表中的薪資趨勢是根據企業員工發布的職位薪酬數據統計所得，工資數據受地域、工作年限,用戶分享數量等多種因素影響，僅供參考。
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