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    2025年找活動運營主管工作有什么要求?

    2025年活動運營主管崗位職責

    2025年活動運營主管工作內容:

    • 1. 根據項目和業務需求策劃線下業務活動全流程,能夠輸出業務流程、活動執行標準及檢核標準; 2. 負責活動前期準備的統籌安排,協同組織各相關部門,制定活動保障方案; 3. 建立有時效性的活動保障運營管理體系,推動項目落地,有效監督實施運行; 4. 有數據運營能力,能通過數據分析判斷活動效果,輸出活動效果提升策略; 5.挖掘活動轉化的潛在用戶、活動提升現有用戶活躍的場景,與產品、推廣運營等團隊配合完成增長目標。

    2025年活動運營主管工作要求:

    • 1. 本科學歷以上,3年以上行業相關經驗; 2. 具有很強的學習能力和不斷學習的意愿,能夠在較短時間內建立對公司戰略、業務、技術的體系化認知; 3、能夠準確捕捉項目核心價值,思維活躍,有腦洞,有想法,對行業信息有較高敏感度和洞察力; 4. 有較強的項目管理、內外部資源整合能力和協調能力; 5. 能擁抱變化,能承受高壓,并適應經常出差的工作方式; 6. 工作認真細致,責任心強;具備良好的團隊精神,能時刻補位,成就自己,成就他人。

    2025年活動運營主管任職條件與崗位職責:

    • 要求A:
      【工作內容】 1、根據網站發展情況及行業市場情況,設計全年活動安排及節奏。 2、設計、統籌、組織落地、復盤網站大促活動,為活動的產出和結果負責。 3、持續總結歸納、迭代活動玩法,不斷提升網站活動水平及網站外部品牌知名度。【任職要求】 1、對跨境電商行業活動玩法有豐富經驗及形成了自己的方法論。 2、組織統籌過大促活動并取得良好活動結果。 3、熟悉家居類目、汽配類目優先 4、有較強的活動競品分析、數據分析能力。
    • 要求B:
      崗位職責: 1、負責公司旗艦店產品策劃、首頁策劃、活動策劃,發掘賣點,提高商品及店鋪轉化率; 2、負責全年營銷節點策劃,營銷策劃活動的組織、執行、協調以及在執行過程中的監控和調整; 3、對品牌以及競品市場調查,定期做出調研營銷分析報告; 4、收集及統計自身優秀活動案例及各類數據,進行分析,做好歸檔; 5、根據產品描述、消費者心理需求,挖掘產品亮點與賣點,并對商品描述進行原創性編輯、撰寫、更新等; 6、協同人群運營制定內容運營計劃,完成微淘/短視頻以及其他內容事項,提升店鋪粉絲數、粘性及活躍度。崗位要求: 1、本科以上學歷,有3年以上的電商營銷策劃經驗;了解家裝衛浴品類的優先; 2、熟悉平臺內容
    • 面試前請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷,以及身份證,畢業證和各類資格證書。

    2025年活動運營主管工作的薪資趨勢:

    每月平均工資:
    5000 5000

    前臺的工資區間在5k-8k之間

    最多占比區間在15k-20k,占100%

    圖表中的薪資趨勢是根據企業員工發布的職位薪酬數據統計所得,工資數據受地域、工作年限,用戶分享數量等多種因素影響,僅供參考。

    溫馨提示:

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