濱州H5游戲開發招聘信息
- 薪酬:
不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
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- 福利要求
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- 不限
- 五險一金
- 包住
- 包吃
- 年底雙薪
- 周末雙休
- 交通補助
- 加班補助
- 房補
- 產假
- 帶薪培訓
- 年終獎
- 員工旅游
- 國內外旅游
- 全勤獎
- 帶薪年假
- 團隊活動
- 交通便利
- 快速晉升
- 養老保險
- 醫療保險
- 五險
- 意外險
- 發展空間
- 班車接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費
- 職前培訓
- 享受所有國定假日每年帶薪休假7天
- 獎金提成
- 年終分紅
- 期權股票
- 崗位津貼
- 項目效率獎
- 研發進度獎
- 業績獎
- 工齡獎
- 人才推薦獎
- 績效獎金
- 專項獎金
- 探親假
- 特困補貼
- 月度聚餐
- 醫療補助費
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費
- 出差補貼
- 餐補
- 節日補貼
- 防暑降溫費
- 結婚禮金
- 免費咖啡
- 飯后水果
- 送飲料
- 話費補貼
- 水電費補貼
- 服裝補貼
- 退休金
- 商業性保險
- 工作餐
- 春游
- 心理培訓
- 技能培訓
- 專家講座
- 新人培訓
- 禮儀培訓
- 溝通培訓
- 英語培訓
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- 定制課程
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- 心得交流
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- 運動會
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- 電影院
- 游泳
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- 多美女
- 工作輕松
- 人才多
- 高薪水
- 環境好
- 多勞多得
- 500強企業
- 上市公司
- 外資企業
- 雙休
- 長短周
- 國企
- 彈性工時
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國機會
- 有點辛苦
- 牛人多
- 良好工作環境
- 比較自由
- 人性化
- 同事關系好
- 薪酬類
- 福利類
- 培訓類
- 活動類
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研發人事|山東濱農科技有限公司
工作經驗不限 /2023-10-04 / ¥8000以上
合成研發工程師
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內外飾研發崗-三輪汽車|鴻日股份有限公司
工作經驗不限 /2023-10-02 / ¥10000-20000
崗位職責:1.參與市場調研,制定分管零部件的先期可行性分析方案,明確產品定義;2.負責分管零部件的設計開發,輸出零部件的設計技術方案、零部件開發技術要求、零部件設計任務書、零部件開發計劃表、設計計算書
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電子電器研發崗-三輪汽車|鴻日股份有限公司
工作經驗不限 /2023-10-02 / ¥10000-20000
崗位職責:1、參與市場調研,制定分管零部件的先期可行性分析方案,明確產品定義;2、負責分管零部件的設計開發,輸出零部件的設計技術方案、零部件開發技術要求、零部件設計任務書、零部件開發計劃表、設計計算書
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燈具研發崗-三輪汽車|鴻日股份有限公司
工作經驗不限 /2023-10-01 / ¥10000-20000
崗位職責:1、參與市場調研,制定分管零部件的先期可行性分析方案,明確產品定義;2、負責分管零部件的設計開發,輸出零部件的設計技術方案、零部件開發技術要求、零部件設計任務書、零部件開發計劃表、設計計算書
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中級java開發工程師|山東萬碼奔騰信息技術有限公司
工作經驗不限 /2023-09-16 / ¥9000-10000
崗位職責:1、參與產品規劃設計,提供技術實現方案;2、負責核心架構設計,業務代碼編寫,相關技術文檔的編寫;3、負責業務系統的需求分析,相關數據庫設計和對應的開發工作;4、解決開發過程中的關鍵問題和技術
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三輪車研發崗|山東鴻日新能源汽車有限公司
工作經驗不限 /2023-09-01 / ¥8000-15000
1.機械、模具、車輛工程、電氣相關專業,大專及以上學歷;2.5年以上三輪車/摩托車行業設計開發相關工作經驗,年齡25-45歲之間;3.三輪車的主要結構形式和基本的設計要領;4.熟練使用三維等設計軟件,
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研發技術總工|山東耀華特耐科技有限公司
工作經驗不限 /2023-08-28 / ¥10000-20000
任職資格:1、耐火材料、無機非金屬材料等相關專業本科及以上學歷,有高級職稱者優先;2、五年以上同行業研發平臺工作經驗,有不定型材料領域研發經驗者優先;3、具備相關專業技術知識,以及生產、技術體系、工藝
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研發主管|藍切線(山東)航空產業發展有限公司
工作經驗不限 /2023-08-16 / ¥5000-10000
1、機械電子工程、機械設計、自動化控制、工業設計等相關專業,本科及以上學歷;2、熟練掌握Autocad等平面設計軟件,熟練掌握Catia等三維建模軟件;3、熟悉ansys、adams等分析軟件;4、熟
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生物技術研發員|香馳控股
工作經驗不限 /2023-08-16 / ¥10000-10000
崗位要求:1、負責研發項目的實施、項目方案的制定以及項目進度計劃的制定;2、負責責任項目的小試、中試以及生產推廣三個階段原始試驗記錄的收集、管理、分析等工作;3、負責試驗結果檢測報告以及總結報告的撰寫
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農藥制劑研發|京博控股集團
工作經驗不限 /2023-08-14 / ¥20000-30000
崗位職責:1.農藥制劑所有劑型配方研發;2.研發部門管理;3.新產品生測應用;4.農藥制劑技術管理。任職要求:1.38-45歲之間,本科及以上學歷,農藥、化工、制藥相關專業,農藥制劑研發領域10年以上
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產品研發員(J10195)|香馳控股有限公司
工作經驗不限 /2023-07-29 / ¥6000-10000
工作職責:1.負責糖漿新產品的開發,包括配方調試、中試、量產。2.根據產品開發計劃,進行產品研發工作,包括配方研發、工藝開發,確定所需的原料及輔料。3.制定產品中試工藝、生產工藝文件。4.負責產品的技
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飲品研發員(J10196)|香馳控股有限公司
工作經驗不限 /2023-07-18 / ¥10000-10000
工作職責: 1.根據部門規劃和客戶要求,負責咖啡、茶飲飲品配方的研發與改良。 2.進行市場調研與分析,研究業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司產品決策提供依據。 3.熟悉現制飲品原物料及水
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產品研發員(J10195)|香馳控股有限公司
工作經驗不限 /2023-07-18 / ¥10000-10000
工作職責: 1.負責糖漿新產品的開發,包括配方調試、中試、量產。 2.根據產品開發計劃,進行產品研發工作,包括配方研發、工藝開發,確定所需的原料及輔料。 3.制定產品中試工藝、生產工藝文件。 4.負責
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有機合成研發博士-京博農化|山東京博控股集團
工作經驗不限 /2023-07-08 / ¥25000-35000
崗位職責:1、開展化合物合成相關實驗,進行小試、中試數據收集;2、負責現有產品工藝優化與維護、連續化合成等相關實驗驗證;3、負責工藝資料、操作規程等技術資料編寫,并進行生產技術支持。任職要求:1、博士
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高級軟件開發員-京博控股集團|山東京博控股集團
工作經驗不限 /2023-05-26 / ¥15000-25000
崗位職責:1、開發規劃:根據集團數字化體系戰略規劃相關工作,承擔系統開發部分的規劃制定,負責企業自研業務系統的技術規劃與設計,包括迭代更新和升級;2、團隊管理:負責管理協調技術團隊開發人員的工作,統籌
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技術研發(新產品)-農化|山東京博控股集團
工作經驗不限 /2023-05-26 / ¥20000-40000
崗位職責:1、負責產品從研究開發到進入試生產;2、負責為產品尋找研究方向,制定研發課題,籌劃研發方法,完成自定和指定研發課題;3、組織成立研發項目組,確定研發課題,及時完成研發開題報告、月報告、年報告
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制劑研發專家-農化|山東京博控股集團
工作經驗不限 /2023-05-26 / ¥15000-30000
崗位職責:1.農藥制劑所有劑型配方研發;2.研發部門管理;3.新產品生測應用;4.農藥制劑技術管理。任職資格:1.本科及以上學歷,農藥、化工、制藥相關專業,農藥制劑研發領域10年以上工作經驗;注重穩定
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化工研發經理|濟南智圓網絡科技有限公司
工作經驗不限 /2023-05-25 / ¥30000-50000
1、負責產品從研發開發到進入試生產;2、負責為產品尋找研究方向,制定研發課題,籌劃研發方法,完成自定和指定研發課題;3、組織成立研發項目組,確定研發課題,及時完成研發開題報告、月報告、年報告、中試報告
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開發工程師(山東濱州)(濱州)|山東萬事達建筑鋼品股份有限公司
工作經驗不限 /2023-05-23 / ¥6000-8000
崗位職責1、在數字化項目建設中,分析技術可行性并評估工作量及風險;2、在數字化項目建設中,根據項目具體要求,配合乙方工程師進行程序開發和系統實施工作,按計劃完成開發任務目標;3、負責相關程序技術文檔編
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生物技術研發員(博興糧油)(J1012...|香馳控股有限公司
工作經驗不限 /2023-03-02 / ¥6000-7000
工作職責:1、負責研發項目的實施、項目方案的制定以及項目進度計劃的制定;2、負責責任項目的小試、中試以及生產推廣三個階段原始試驗記錄的收集、管理、分析等工作;3、負責試驗結果檢測報告以及總結報告的撰寫
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